MBAhome网：刘主任您好，今天很荣幸邀请到您来接受我们的专访。在我们网站上有很多网友很关注中国农业大学MBA项目，刘主任您能给我们广大网友简单介绍一下咱们项目的一些特色吗？

刘主任：简单来说有下面几点

1、走专业化、特色化的发展道路。目前，MBA教育市场的竞争非常激烈，中国农业大学从04年开始招生进入MBA市场，作为“后来者”，能不能生存、发展，能不能异军突起，实现“后来者居上”，定位是否准确，发展思路是否对头，至关重要。我们认为农大MBA的定位必须与我校的背景与优势结合起来，必须符合中国MBA的发展趋势，必须符合市场的要求。最终我们选择了专业化、特色化的发展道路。

中国农业大学是一所具有百年历史的农科院校，经管学院在农业经济管理、农业企业管理、乡镇企业管理、民营企业管理、农产品贸易、金融与期货等领域具有相当的实力和基础，所以我们将中国农业大学MBA定位在：涉农行业的MBA（agribusiness），中小企业的MBA，致力于为涉农行业和民营企业培养专业化、实用化、国际化高级管理人才。

农业产业化对中国的政治和经济意义重大，发展前景广阔，而中国的农业产业化企业又大多是民营企业、中小企业，二者具有相当大的相关性，对高级管理人才的需求都非常大。

目前，我们推出了金融与期货、农业与食品企业管理、农产品国际贸易、中小企业管理等专业方向，在企业界和考生中引起了一定的反响。

近年来，随着MBA教育国际化的进程，中外合作办学成为一种流行模式。我们从2007年开始招收国际MBA班（IMBA）。国际MBA班以外教任课为主，约60％；其余的40％使用国内教师，但采用国外教材进行双语教学。该班学员第一年在国内学习，第二年大约3～10个月的时间进行国外学习，部分学员毕业时可以获得国内国外两个学位。

2、在培养上，坚持四个导向

在学生培养上，我们坚持职业导向、能力导向、素质导向和市场导向。四大导向的基本内容是：学生培养要面向市场的需求和职业要求，在进行系统的管理基本知识传授的基础上，加强学生职业素养与市场意识的培养，强调综合素质与能力的提高，其根本目的在于提高学生的就业竞争力。

（1）在课程设置上，除了基础模块和专业模块外，我们特设了能力模块与文化模块，我们还计划开一些人文哲学、历史、音乐等方面的讲座，旨在拓展学生的视野，丰富学生的知识，提高学生的综合素养。

（2）我们正在组织力量开发学生素质能力模型，在学生面试时，参照这个模型录取，并为学生建立能力素质档案。学生入学后，职业发展中心将结合每个人的不同情况对其进行个性化咨询指导与职业生涯设计服务，并进行跟踪。这样做的目的是尽量对学生进行个性化培养与服务。

（3）我们正在对涉农行业及民营企业的人才状况进行系统性研究，了解企业的真正需求。我们计划在10月份召开一个涉农行业与民营企业人才发展论坛，邀请相关企业的人力资源总监、专家与MBA师生共同探讨MBA的教育问题。MBA学生的面试中，我们邀请了中粮集团、汇源集团的人力资源总监做考官，他们的意见对我们启发很大。

（4）我们已经与一些企业探讨“订单式培养”的模式，即企业提出人才需求订单，我们照单招生培养。

3、在办学上，奉行四大方针

在办学上，我们坚持“与行业发展相结合、与企业实践相结合、与中国文化相结合、与中国国情相结合”的方针。

（1）与行业发展相结合

由于我们的MBA有很浓的行业特色，所以教学必须与行业发展相结合。我们正在组织力量建立“涉农企业管理案例库”与“中小企业管理案例库”；编写农业与食品企业管理教材等。我们要求教师多研究一下涉农行业企业管理的特殊规律，在共性的基础上，稍微突出一下行业个性。例如在案例教学时，除了使用一些通用案例外，我们要求老师必须使用一定比例的行业特点案例。

（2）与企业实践相结合

我们提出来“让师生走进企业，让企业走进课堂”的口号。

我们在希望集团、中粮集团、青啤集团、汇源集团、法国家乐福公司等一批知名涉农企业和民营企业建立了实习基地。

在教学上，推出“双导师制”与“七三制课堂”。

双导师制是每名学生配备两名导师，即：一名理论导师、一名实践导师。理论导师由MBA任课教师担任，实践导师由著名企业家担任。我们学院聘任了刘永好、金志国、朱新礼等30多个知名企业家做兼职教授、MBA导师。

“七三制课堂”是将课程学时分两个部分，70%的学时由主讲老师讲授基本知识，30%学时由知名企业的优秀职业经理人结合自己的工作实际授课。例如，市场营销课，我们会请汇源、蒙牛等企业的市场总监走进我们的课堂，与学生交流。

（3）与中国文化和中国国情相结合

我们尝试性的开设了一些传统文化与现代企业管理的课，大多是以讲座的形式，例如，道德经与企业管理、孙子兵法与企业战略等。在中国的企业管理思想这棵大树中，中国传统文化哲学思想是其根，中国企业管理实践与探索是为树干，西方管理思想体系是其发展的丰富营养。目前，中国企业管理思想尚不成体系，我们力图为中国企业管理思想体系的建设做一些贡献，为中国本土化MBA的建设做一些尝试性的工作。

4、我们的发展目标

我们的愿景是：打造具有深远影响意义的本土化MBA。

我们的近期目标是：在三到五年时间内，成为一个特色突出，优势明显，在中国有相当影响力的MBA品牌。

比较具体的目标是：在三到五年时间内，招生规模实现在校生500人，第一志愿录取率比例达到90%以上，学生就业率95%以上。

MBAhome网：刘主任，您能给我们介绍一下，咱们学校在师资方面的一些情况，又许多网友也很关注咱们这个方面的信息。

刘主任：我们的MBA项目师资队伍状况现阶段经管学院现有教职工95人，其中教授24人，副教授38人。教师中58%以上具有博士学位，60%的教师具有国外留学经历。MBA教师共37位，其中教授15位，副教授16位，具有高级职称或博士学位的比例57.3%。

90%以上的MBA任课老师具有讲授该课程的经验；70%以上的老师具有企业咨询或项目研究经历；每门核心课程的授课教师配备至少两名，选修课的老师至少一名，部分核心课、选修课由外聘的老师担任。针对我们的国际MBA项目，我们的师资约60％由外教担任。

为了进一步的提高教师质量，优化教师结构，我校已加大了人才引进和培养力度，特别是引进了期货创始人常清教授，他不仅在学术方面有很深的造诣，还创办有自己的期货公司，这更加强了我们师资队伍。

MBAhome网：刘主任中国农业大学和其他学校相比一些独特的优势您能和我们的网友分享一下吗？

刘主任：中国农业大学的很多独特之处是其他院校所不可比拟的特别是在下面几个方面：

1、在农业经济管理领域有着其它院校不可比拟的巨大优势。目前全国一共有三个农业经济管理领域的国家级二级重点学科，我校的农业经济管理是其中之一。众多的研究专家保证了理论上的先进性。

2、与农业企业合作广泛。理论研究上的优势使得我校与众多的农业企业建立了广泛的合作关系，这些企业给广大的MBA学员提供了深入的实践机会。

3、丰富的人脉资源。中国农业大学为我国的农业发展提供了大量的人才，在农业部、发改委、农业银行等部门都有大量的精英管理者。这些校友资源为我校MBA就业和创业提供了很好的人脉资源。

4、期货方面的独一无二的优势。我校的期货专业是国内第一家。该专业由我国期货的创始人常清教授创立，汇集了国内期货理论界和实务界的大量精英。学员可以在金鹏期货、郑州粮食批发市场、大连商品交易所进行实习，中国农业大学的MBA可以直接在校学习期间拿到期货从业资格证书，毕业后可直接进入期货行业工作，而中国目前期货行业的从业人员收入是十分可观的，这在职业发展方面是很大的优势。

MBAhome网：采访的最后刘主任您对我们今年的考生又什么祝福吗？

刘主任：希望我们的考生在今年的考试中，每个人都能取得满意的成绩，能够进入MBA行业通过系统培训来提高自己的专业技能，更希望我们的考生在选择的时候要结合自己的自身资源储备和未来的职业发展规划来选择适合自己的学校。